[중국에서 온 다이렉트 메일] I READING은 독서와 능력을 좋아합니다: 일을 처리하는 간단한 규칙

『탐색의 힘』의 저자 류서(劉卿)가 추천한 이 책은 동우독서클럽이 주창하는 생활의 법칙이다. 능력의 상한선과 지구력의 최종선에 따라 개인의 성장 여지가 결정됩니다. 7단계는 당신의 능력을 향상시키는 방법을 더 잘 이해하고, 지속해야 할 사고방식과 이유를 빠르게 찾는 데 도움이 될 것입니다. 능력과 인내력이 성공의 기초가 되도록 하십시오!

제품의 특징

편집자의 선택

★Zhihu가 멋진 직장 V 계정을 통해 신작 "Xiaoqiang의 직장 토크"에 대한 감사 91,393건과 컬렉션 762,580건을 처음으로 공개했습니다!

★베스트셀러 작가 사춘림이 추천하는 동우독서클럽의 삶의 법칙.

★능력의 상한선과 인내의 최종선이 사람의 성장의 여지를 결정한다 능력 없는 인내는 평범한 삶이고 인내 없는 능력은 용기의 순간이다.

★능력과 인내력이 성공의 기초가 되도록 하세요. 독서와 학습은 능력을 향상시키고, 지구력과 끈기는 힘을 축적하며, 추세를 따르면 인생을 바꿀 수 있습니다!

간략한 소개

"Xiaoqiang Workplace Theory" 브랜드 창립자인 Lu Qiang의 영감을 주는 새 작품은 일을 끝내고 싶어하는 젊은이들을 위해 작성된 사고 가이드입니다.

성공은 반복될 수 없지만 능력이 있는 한 항상 여러 가지 일을 성취할 수 있습니다. 소위 "능력"은 능력과 지구력이라는 두 가지 능력의 조합입니다. 능력은 가능한지 여부를 결정하고, 인내는 계속할 수 있는지 여부를 결정합니다. 능력의 상한선과 지구력의 최종선에 따라 개인의 성장 여지가 결정됩니다. 이 책에서 우리는 능력과 지구력을 향상시켜 일을 더 쉽게 끝낼 수 있는 방법을 배울 것입니다.

저자 소개

루 치앙

공개 계정 "Xiaoqiang Workplace Theory"의 창립자는 콘텐츠에 중점을 두고 전문적이고 헌신적이며 전문적인 직장 사람이 되는 것을 옹호하는 기업가입니다.

Personal Development Society의 전문 파트너인 Zhihu Big V는 그의 진로지도를 통해 100,000명의 사람들에게 혜택을 주었습니다.

목차

능력

Chapter 합리적인 포지셔닝: 자신의 장점을 명확히 하고 계속 강점을 찾을 수 있는 지점을 찾아라

005 - 인생의 "두 번째 곡선"을 통해 제한된 자유 중에서 선택을 찾을 수 있습니다.

012 - 한 방향으로 지속적으로 힘을 가할 수 있어야만 비효과적인 노력을 피할 수 있습니다.

019 - 자랑도 기술적인 일이다

026 - 다른 사람들이 볼 수 있는 당신의 힘을 사용하여 영향력을 행사하라

2장 사고의 업그레이드: 사고의 깊이가 삶의 폭을 결정한다

037 - 읽기는 단편화될 수 있지만 생각은 정리되어야 한다

045 - 관성적 사고를 없애야만 삶에 대한 통제력을 회복할 수 있습니다.

050 - 너무 고집 부리지 마세요. 관점을 바꾸거나 차원을 높이세요.

059 - 시간관리란 선택적 포기다

3장 끝을 염두에 두고 시작하세요. 꿈에 마감 기한을 주면 정말로 실현될 것입니다.

065 - 지식을 전수하는 능력이 있으면 원하는 일을 할 수 있다

070 - 정말 현실적인 목표에는 실행 계획이 있습니다.

076 - 한쪽의 추세를 보고 한 점에서는 자기 자신이 되어라

083 - 성장잠재력을 얻기 위해서는 신뢰성이 필수조건입니다.

4장 역량 수익화: 고가치 영역에서 올바른 일을 하기

091 - 상사의 궁합이 맞는지, 안 맞는지는 입사 전 확인할 수 있다.

096 - 사람은 아무리 능력이 뛰어나더라도 인생에서 올바른 전장을 찾아야 합니다.

104 - 가치를 빠르게 늘리려면 먼저 가치를 곱하는 법을 배워야 합니다.

113 - 회사를 없어서는 안될 회사로 만드는 세 가지 방법

117 - 시나리오를 사용하여 자신에게 가치를 더하세요

지구력

5장 역사고: 긍정적인 가치를 창출하기 위해 감정의 힘을 활용하라

127 - 소위 내부 추진력은 전체 목표를 달성하려는 동기입니다.

134 - 정확한 노력은 위험에 저항하는 능력이다

138 - 혼돈의 시기에 할 수 있는 일을 하면 참으로 유익한 일이 일어날 것이다.

144 - 자존감이 낮은 사람에게는 더 잘하는 것이 본능이다

150 - 적당한 불안은 잠재력을 자극하는 원동력이다

6장 복리효과 걱정하지 마세요. 매일 조금씩 발전하면 당신도 상위 1%가 될 수 있습니다.

163 - 성공을 습관으로 삼아라

171 - 성공은 초기 결정이 아니라 최종 실행에서 비롯됩니다.

177 - 멋지다 저장했어

186 - 목표를 달성하고 첫 번째 단계처럼 대하십시오.

7장 꾸준한 승리의 법칙: 모든 폭발적인 성장은 오랫동안 계획된 결과이다

201. 모든 일을 다 할 필요는 없지만 모든 일에는 결과가 있어야 한다

206 성공은 평범한 일을 극도로 해내는 것이다

214 - 이길 수 있는 트랙을 고수하세요

222 - 한 지점을 돌파하려면 한 지점을 쌓아야 한다.

229 - 신중한 연습은 당신을 좋은 곳에서 위대한 곳으로 데려갈 것입니다

머리말

서문: 능력의 상한선과 인내의 최종선에 따라 개인의 성장 여지가 결정됩니다.

1

내 경력에 나를 거의 망칠 뻔한 일이 일어났습니다.

당시 저는 B&B형 앱을 하고 있었고, 이미 승진을 했고, 팀이 있으면 앞으로 모든 일이 순조롭게 진행될 것 같았습니다.

어느 날 밤, 나는 집에 편안히 누워 미국 TV 시리즈를 시청하고 있었습니다. 갑자기 위챗에 동료가 보낸 메시지가 떴는데, 알고 보니 세입자가 매물 목록이 실제 상황과 일치하지 않는다며 체크아웃을 요청한 것이었습니다.

이때 줄거리가 중대한 국면에 이르렀고 나는 초조하게 멈춰 섰다. 내 경험에 따르면 이런 일이 발생하면 대개 집주인의 잘못입니다. 결국 세입자는 취약한 집단이므로 아무 이유 없이 문제를 일으키지는 않을 것입니다. 그래서 저는 이 동료가 제출한 환불 요청을 승인했습니다.

이번에는 내가 함정에 빠졌다는 사실을 당연하게 여겼습니다.

• 집주인은 회사에 전화해 항의했다. 알고 보니 세입자는 집주인과 약간의 마찰이 있었다는 이유로 무리하게 말썽을 피우고 있었던 것입니다.

아시다시피 집주인은 우리 앱의 기초입니다. 집주인을 최대한 유치해야만 더 많은 임차인을 유치할 수 있습니다. 다행히 제가 이 집주인의 기분을 상하게 하고 억울함을 느끼게 해서 집주인 그룹에 우리 앱에 대한 부정적인 글을 올렸습니다.

그 소식이 상사에게 전해졌을 때, 그는 분노하여 나를 포함하여 관련된 모든 직원을 해고하고 싶어했습니다.

만약 당신이 어려움을 겪는 사람이라면, 무엇을 선택하시겠습니까?

솔직히 말하면 마음에 불만이 가득합니다. 불만 사항을 확인하는 것은 중간 리더로서 내 책임이 아닙니다.

순간 나는 그 동료에게 왜 그 자료를 꼼꼼히 확인하지 않고 나에게 제출했는지 소리치고 싶었다.

잠시 동안 저는 상사에게 설명하고 싶었습니다. 직접적인 실수를 저지른 사람은 제가 아니었습니다!

정말 포기하고 싶었던 순간도 있었습니다.

그런데 저는 네 번째 선택을 했습니다.

나는 모든 조절된 반사 신경을 억제하고 상사에게 상황을 해결할 수 있는 기회를 주고 집주인에게 사과하며 이 문제의 부정적인 영향을 제거하기 위해 최선을 다하도록 요청했습니다.

나는 내 직업을 구하기 위해 이 일을 하는 것이 아닙니다. 그 당시 나는 이미 운영을 잘하는 방법에 대해 전반적으로 이해하고 있었고, 아무도 나를 고용하지 않더라도 돈을 충분히 벌 수 있었고 비슷한 관심사를 가진 많은 친구를 사귈 수 있었습니다.

하지만 인간으로서 자신과 자신이 하는 모든 일에 책임을 져야 하고, 팀 리더로서 부하 직원의 모든 실수에 대해 책임을 져야 한다고 생각합니다.

그래서 저는 이 사건의 부정적인 영향을 천천히 제거하기 위해 몇 달을 참을성 있게 보냈습니다. 저 역시 멍한 표정, 차가운 얼굴을 많이 받았지만, 다 웃었어요.

어떤 사람들은 직장에서 능력이 중요하다고 생각합니다. 능력도 물론 중요하지만 능력만큼이나 지구력도 중요하다고 말하고 싶습니다.

운동을 통해 능력이 발달하고 지구력이 단련됩니다.

2

지구력은 단순한 마음 상태 그 이상입니다.

때로는 인내를 갖고 싶다면 능력의 축복도 필요합니다.

만약 어느 날 특정 산업이 사라진다면, 이 산업에 종사하는 모든 사람들은 무엇을 할 것인가?라는 질문에 대해 생각해 본 적이 있는지 궁금합니다.

어쩌면 거대한 산업이 존재하지 않는다고 어떻게 말할 수 있는가?라고 생각할 수도 있습니다.

빠르게 변화하는 세상에서는 무엇이든 가능합니다. 나는 서서히 사라지고 있는 일몰 산업에 종사하고 있었습니다. 저임금으로 힘든 일을 하고 있습니다.

나는 나 자신을 표현할 수 있는 모든 기회를 포착하고, 리더들이 나를 기억하고 감사하게 하고, 조기에 정규 직원이 될 수 있었지만, 이들 중 어느 것도 향후 10년 동안 나의 발전 궤도를 근본적으로 바꿀 수는 없었습니다.

무엇을 해야 할까요? 인내하고 인내하며 예측 가능한 미래를 얻어야 할까요, 아니면 한번 시도해 보아야 할까요?

나는 후자를 선택했다.

나는 온라인 인터넷 마케팅 수업에 등록하고 진로 변경을 준비하기 위해 독학을 준비하기 시작했습니다.

그 동안 정말 힘든 시간을 보냈어요. 한편으로는 시간적 제약 때문이기도 했고, 한편으로는 상대적으로 안정된 대기업을 떠나 알려지지 않은 업계에 취업하고 싶다는 생각을 가족과 친구들도 별로 지지하지 않았다.

하지만 난 결심했어요.

인터넷 산업은 무한한 생명력과 활력으로 가득 차 있고, 패기 넘치는 젊은이들에게 미래를 약속하는 산업이라고 보기 때문입니다.

나는 감정적인 사람은 아니지만, 선생님들의 경험과 급우들과의 소통을 통해 작업을 하고 콘텐츠를 만드는 데에는 일련의 규칙과 논리가 있다는 것을 발견했습니다. 나는 천재는 아니지만, 열심히 노력하면 이 업계에 들어갈 수 있는 능력을 갖게 될 것이다.

이 산업에서는 능력을 바탕으로 개인의 도약적인 발전을 이룰 수 있습니다.

그래서 저는 이 업계에 모든 시간과 에너지를 쏟았고 성공적으로 직업을 바꿀 수 있었습니다. 완전 초보자에서 사업을 시작하고 나만의 공식 계정을 갖기까지 3년이 걸렸습니다.

정말 투자할 가치가 있는 진로 방향을 찾았다는 사실이 매우 기쁘고, 일시적인 손익에 얽매이지 않고 기꺼이 이 분야를 고수할 수 있습니다.

소위 능력이란 능력과 인내력을 모두 갖춘 것을 의미합니다.

능력 없는 인내는 평범한 삶이고, 인내 없는 능력은 용기의 순간입니다. 인생에서 무엇인가를 이루고 싶다면 '능력'과 '인내'가 있어야 합니다.

삼

많은 사람들의 눈에는 상사의 문제 해결을 도울 수 있는 사람이 직장의 영웅일 뿐입니다. 그들은 자신의 강력한 능력에 의존하여 상황을 역전시켰는데, 이는 감탄할 만한 일입니다.

그러나 기업가인 로버트 프리츠는 이렇게 말했습니다. 우리 회사는 문제 해결만 잘하는 사람을 채용하지 않습니다. . "

프리츠 인 『작은 저항의 길』은 이런 관점을 제시합니다. 단지 문제를 해결하기 위해 자신을 바꾼다면 최종 결과는 반드시 실패일 것입니다.

우리 중 많은 사람들이 이런 경험을 갖고 있습니다. 우리는 체중 감량을 원하고, 스스로 목표를 설정하고, 그것을 완수하고 싶습니다. 그러나 이 소원을 깨닫고 먹고 마시는 생활을 시작하면서 몸무게도 원래대로 돌아왔다.

그럼 왜 이런 일이 일어나는 걸까요?

왜냐하면 우리는 문제를 해결할 때 비판적으로 생각하기 때문입니다. 체중 감량을 할 때 마음 속으로 "나는 변화하고 싶다, 자기 훈련을 받고 싶다"고 생각하고 있습니까?

하지만 당신을 정말로 변화시킬 수 있는 것은 비판이 아니라 건설이다.

당신에게 필요한 것은 '체중 감량'에 초점을 맞추는 것이 아니라 자신이 만족할 수 있는 라이프 스타일을 찾는 것입니다.

즉, 소위 지구력이란 모든 문제를 해결하는 것이 아니라, 자신의 뛰어난 강점을 찾아 시간이 지날수록 증폭시켜 마침내 자신의 상태에 도달하는 것을 의미합니다.

"리샹 비즈니스 내부 참고자료"에서는 "자발적 강압"이라는 개념에 대해 이야기합니다. 이 개념이 의미하는 바는 경쟁 환경에서 한 사람이 다른 사람이 하지 않은 일을 하면 다른 사람도 자발적으로 따라하기 시작해야 한다는 것입니다.

예를 들어 하버드 대학교에서는 학생들에게 1년간 스터디 투어 서비스를 제공하고 있으며, 프린스턴 등 유명 학교들도 즉시 이러한 프로그램을 시작한다는 점에서 의미가 있지만, 삼류 학교라면 하버드 대학교의 후속 조치를 취해야 한다. 전략은 의미가 없습니다.

인내는 무의미한 고통이 아니라, 자신에 대한 이해를 바탕으로 할 수 있는 자연스러운 일이다.

우리 각자는 불완전한 존재입니다.물론 불완전한 상태에서 완벽한 삶의 곡선을 벗어날 수 있는 운이 좋은 사람은 거의 없습니다.

그러나 우리 각자는 아무런 걱정 없이 싸우고 싸울 수 있습니다.

능력의 상한선과 인내의 최종선 사이에는 성장의 여지가 있기 때문입니다.

언론 논평

능력의 함정에서 벗어나 비효율적인 노력을 제거하면 모든 폭발적인 성장이 오랫동안 계획된 것임을 알게 될 것입니다.

——베스트셀러 책 "Search Power"의 저자 Liu Sir

성공을 초고층 빌딩을 짓는 것에 비유한다면 육강(Lu Qiang)이 쓴 책 "능력"은 108가지 멋진 건축 기술을 알려주는 것이 아니라 두 가지 가장 강력한 기초를 다지는 데 도움을 주고 있습니다. 하나는 성공의 기초를 결정하는 능(Neng)입니다. 성공의 크기를 결정하는 인내심이라고 합니다. 인생을 변화시키고 싶다면 놓쳐서는 안 될 좋은 책입니다. 이 책에서 성공으로 향하는 복제 가능한 길을 찾을 수 있을 것입니다.

——베스트셀러 책 "인지 배당금"의 저자 시춘린(Xie Chunlin)

인생은 마라톤이다. 처음에 어떻게 달리는지는 그다지 중요하지 않다. 어려운 것은 계속 달리는 것, 평범하고 스스로 동기부여를 갖고, 끊임없이 자신의 경계를 탐색하고, 처음부터 끝까지 문제를 바라보고, 자신의 능력을 업그레이드하는 것이다. 생각의 순환 레이어, 자신의 장점을 찾고, 비즈니스 모델을 이해하고, 최고의 복리 컬렉션을 찾고, 초인내심으로 인생을 살아갈 때에만 인생이 우리에게 줄 수 있는 최고의 선물을 얻을 수 있습니다. 이 기간 동안 분명 가시가 있을 것입니다. 대부분의 사람들은 도중에 포기합니다. 저는 Xiaoqiang의 책이 우리가 우회를 피하고 궁극적으로 더 나은 사람이 될 수 있도록 도움이 되는 몇 가지 방법과 믿음, 힘을 제공할 수 있기를 바랍니다.

——Li Sanke, "제품 관리자가 되기 위해 빠르게 직업을 바꾸세요"의 저자이자 8년차 선임 인터넷 제품 관리자

오늘날은 급속한 혁신의 시대입니다. 급변하는 시장에 적응하고, 경쟁에서 승리하며, 성공을 거두는 데 어떤 역량이 도움이 될까요?

저자 Xiaoqiang은 자신의 경력 변경 경험을 통해 성공적인 경력을 달성하기 위해 경력의 여러 단계에서 계속해서 연료를 절약해야 하는 방법을 보여줍니다. 이는 당신이 자신의 성장 여지를 재고하고 평가하도록 이끌 것이며, 자신을 이해하고 관리함으로써 이 복잡하고 변화하는 세상에서 지속적으로 능력의 상한선을 향상하고 더 많은 가능성을 열 수 있습니다.

이 책은 인생을 합리적으로 계획하고 자신에게 맞는 진로를 찾을 수 있도록 안내할 수 있다. 변화 속에서 혼란스럽고 자기계발이 절실한 직장인들을 위해 목표를 찾고 이를 달성하는 방법을 배우고, 전이 가능한 능력과 지구력을 기르며, 지속 가능한 경력 성취를 지속적으로 달성할 수 있는 방법을 배울 수 있습니다.

——Layna Zhang, 전 Mercer 수석 컨설턴트

온라인 평가판 읽기

인생의 "두 번째 곡선"을 통해 제한된 자유 중에서 선택을 찾을 수 있습니다.

이 세상에 당신이 정말 좋아하는 직업이 있나요? 내 대답은 아니오 야.

아무리 좋아하는 일이라도 오랫동안 하다 보면 질리게 마련입니다. 두 사람이 사랑에 빠지는 것처럼, 처음의 황홀함부터 마지막의 평온함, 때로는 약간의 마찰마저도.

직업도 마찬가지인데, 아무리 좋아하는 일이라도 대인관계, 승진, 수입, 업무 문제 등 다양한 이유로 열정을 잃게 됩니다. 그렇다면 우리는 현상 유지에 만족할 수 있을까요?

당연히 아니지.

더 이상 경력 가능성을 찾지 않으면 개인의 경력은 기본적으로 끝나게 됩니다.

어쩌면 우리가 좋아하는 직업을 찾을 수 없을 수도 있지만, 우리가 더 좋아하고 더 기꺼이 참여하고 싶은 직업을 찾는 것은 전적으로 가능합니다.

2017년에는 토목업계에서 인터넷 업계로 진출할 기회를 찾고 있었는데, 당시 나와 함께 공부하는 동급생은 수백 명이었다. 그들은 모두 각계각층에서 왔으며 일부는 기계 분야에서 일하고 일부는 전통적인 기업에서 판매에 종사하고 일부는 교사, 공무원입니다.

1년 이상이 지났고 제가 이 답변을 작성할 무렵에는 모든 사람이 인터넷에 접속하고 있지는 않았습니다. 어떤 사람은 사업을 시작해 좋아하는 프로젝트를 하고 높은 연봉을 받았고, 어떤 사람은 인터넷 기업의 이사가 되어 채널과 미디어를 오가며 매일매일 고군분투했지만 성취감을 느꼈으며, 어떤 사람은 인터넷 기업과의 접촉을 통해 자신을 알게 됐다. 인터넷.미디어는 전업 프리랜서가 되었고, 최전선에서 싸우며 미래를 기대하는 사람들도 있습니다...

모두 인터넷으로 전환하려고 공부했지만 결국 다른 결과를 선택하게 되었고, 대부분은 현재 결과에 더 만족했습니다.

왜 이런 일이 발생합니까? 삶은 본질적으로 불확실성으로 가득 차 있기 때문에 모든 사람은 자신이 좋아하는 삶을 선택할 권리가 있습니다.

나는 매우 강한 성격을 가진 소녀를 알고 있습니다. 그녀는 자신이 믿는 것을 위해 항상 싸울 것입니다. 졸업 후 그녀는 일류 도시의 유명한 부동산 회사에 입사했습니다. 그녀는 대도시에서 혼자 고군분투했고, 그것은 힘들고 보람찼으며, 많은 돈을 벌었습니다.

원래는 회사에서 몇 년 열심히 일하고 회사의 중간 관리자가 된 뒤 이 도시에서 결혼해서 아이를 낳을 거라 생각했어요. 뜻밖에도 지난달에 그녀와 이야기를 나누다가 그녀가 고향으로 돌아갔다는 것을 알게 되었습니다. 이유를 묻자 “부모님이 건강하지 않으셔서 집에서 함께 시간을 보내고 싶어서 돌아왔다. 비록 거기만큼 기회는 없지만 충분하다”고 말했다.

이 말을 들으니 진심으로 기쁘고, 현재의 직업이 자신이 좋아하는 일은 아닐지 모르지만, 적어도 일과 삶의 균형을 맞추는 올바른 방법을 찾았다는 생각이 듭니다.

우리는 또한 직업 선택에 있어서 많은 불확실성에 직면합니다. 내가 가고 싶은 회사는 나를 무시하지 않을 수도 있고, 가고 싶은 업종은 이제 어떻게 가야 할지 모르겠고, 원래 하고 싶다고 생각했던 업종은 가보고 나서야 알 수 있다. 내 생각과 다른 게 많다.

그렇다면 우리가 특정한 삶의 길에 지쳤다면 그것을 바꿀 수 있는 방법이 있을까요? 물론 방법이 있습니다. 내가 아는 많은 사람들은 열심히 일하고, 노력하고, 마침내 삶의 방향을 바꾸었습니다.

선택한 방향은 달랐지만 모두가 자신이 더 좋아하는 직업을 찾았습니다.

미국의 경영 전문가 찰스 핸디(Charles Handy)는 한때 '두 번째 곡선' 이론을 제안했습니다. 이 이론에 따르면 모든 기업의 발전 과정은 기복이 있는 포물선과 같습니다. 회사가 무패 상태를 유지하려면 이 곡선이 내려가기 전에 성장할 수 있는 두 번째 곡선을 찾아야 합니다. 이 원리는 우리 삶의 지침이 되는 데에도 사용될 수 있습니다.

간단하고 간단하게 말하면, 사람이 첫 번째 곡선에서 더 이상 아무것도 할 수 없다고 느끼면 가능한 한 빨리 자신의 "두 번째 곡선"을 찾기 위한 선택을 해야 합니다. 즉, 자신을 바꾸고 새로운 것을 배우는 것입니다. 새로운 가능성을 탐구하기 위해. 이 변화를 통해 그는 더 나은 자신의 모습을 살 수 있게 될 것입니다.

생각해 보세요. 자신을 바꾸거나 환경을 바꾸고, 학습을 통해 자신이 선호하거나 더 잘할 수 있는 분야에 들어가고, 그 분야에서 성취감을 가지고 일을 하는 것이 그 자리에 머무르는 것보다 더 기쁘지 않습니까? 같은?

저는 직업을 바꾸기 전에는 토목기사였습니다. 언젠가 제가 하는 말로 많은 사람들에게 영향을 미칠 수 있을 것이라고는 꿈에도 생각지 못했습니다. 또한 엔지니어인 제가 이렇게 첨단 산업에 종사하게 될 것이라고는 꿈에도 생각지 못했습니다. 인터넷. 하지만 난 그냥 했어요.

그랬을 뿐만 아니라, 진로에 대해 고민하고 있는 학생들에게 방향을 찾을 수 있도록 돕고, 나 자신의 노력으로 더 많은 사람들이 배움에 빠지게 하고, 개인의 힘으로 많은 사람들에게 영향을 미칠 수 있다는 점에서 더 많은 것을 얻었습니다. .여기서 많은 것을 얻었습니다. 성취감은 이전 직장보다 10배 더 커졌습니다.

그리고 이 더 나은 선택은 내가 인생의 "두 번째 곡선"을 발견하고 더 많은 가능성을 받아들였기 때문입니다. 그렇다면 더 많은 가능성을 포용하기 위해 우리는 무엇을 할 수 있을까요?

여기에서 저는 제 경험과 통찰력 중 일부를 공유하고 싶습니다.

• 외부 정보에 주의하세요

현재 직업이 마음에 들지 않는다는 것을 알게 되었을 때, 슬픈 것은 변화를 꺼리는 것이 아니라 어떻게 변화해야 할지, 무엇을 변화해야 할지 모른다는 것입니다.

사실 이는 아마도 당신이 외부 세계의 정보에 충분히 민감하지 않고, 새로운 것이 나타날 때 조금 뒤쳐져 있기 때문일 것입니다.

10여년 전 타오바오가 처음 시장에 진입했을 때 많은 사람들은 마잭이 거짓말쟁이라고 생각했지만, 우연히 그를 믿고 알리바바에 합류한 사람들이 있었고, 지금은 경제적 자유를 얻었습니다.

몇 년 전만 해도 셀프미디어는 이제 막 배당시기에 돌입해 많은 사람들이 망설이고 있었지만, 일찍부터 했던 집단이 이제는 인터넷에서 영향력 있는 인물이 됐다.

그들이 기회와 추세를 성공적으로 포착한 것은 바로 그들의 예리한 정보 감각 때문이며, 직업 기회에 있어서도 마찬가지입니다.

이제 인공지능이 조용히 사람들의 삶 속으로 들어오고 있는데, 갓 졸업한 청년이 우연히 미래의 흐름을 알아차리고 인공지능 분야에 입문하게 된다면 얼마나 운이 좋을까?

그렇다면 우리는 어떻게 정보에 주의를 기울일 수 있습니까?

• 정책 변화에 주목하라

예를 들어 정책에는 다음과 같이 명시되어 있습니다. 주택은 살기 위한 것입니다. 그렇다면 부동산의 황금시대는 거의 끝났다는 사실을 뼈저리게 인식해야 하며, 앞으로 이 분야의 발전 속도는 점차 안정되거나 심지어 쇠퇴할 가능성이 높아 상대적으로 기회가 줄어들 것이라는 점을 명심해야 한다. 따라서 일반적으로 더 많은 정책 뉴스를 읽을 수 있으며 이는 일반적으로 어느 정도 도움이 될 것입니다.

• 투자·금융 분야 동향 주목

일반인으로서 이러한 투자, 자금조달 소식이 자신과 아무 상관이 없다고 생각하지 마시고, 사실 이것은 미래에 돈 버는 분야가 어디에 집중될 것인지를 어느 정도 암시하는 것입니다.

예를 들어, 2012년부터 2015년 사이에는 모바일 인터넷 기업 프로젝트에 대한 투자를 얻는 것이 매우 쉬웠고, 이로 인해 이 업계의 많은 사람들이 재정적 자유를 얻을 수 있었습니다.

지난 2년간 자본이 인공지능, 블록체인, 신유통, 산업인터넷 등으로 눈을 돌리기 시작했다는 것은 모바일 인터넷의 배당금이 거의 끝났다는 뜻이다. , 좀 더 조심해야 합니다.

• 업계 관계자 링크

업계에 대해 배우고 싶다면 업계 사람들에게 직접 찾아가는 것이 가장 좋은 방법입니다. 그들은 종종 당신보다 더 많은 정보를 갖고 있으며 당신이 새로운 기회를 발견하는 데 도움을 줄 수 있습니다. 언제든지 "함께 껴안는 것"은 당신의 성장을 가속화할 수 있습니다.

• 학습을 고집하라

새로운 산업에 진출하고 싶다면 먼저 해당 산업에 대한 기본 지식을 습득한 후 이를 활용해 산업에 진출하는 것이 좋은 방법이다.

많은 학생들이 인터넷으로 전환하는 방법에 대해 상담하러 왔는데, 대부분 다음과 같은 질문을 할 것입니다. Xiaoqiang님, 저도 인터넷으로 전환하고 싶은데 이력서를 10개 이상 제출했는데 응답이 없습니다. 어떻게 해야 하나요?

사실 이전에 이 업계에 종사하지 않았고 지금 업계에 입사하고 싶지만 경험이 없다면 이력서가 바다에 빠지는 것은 당연하지 않습니까? 정말로 업계에 진출하고 싶다면 시도하려는 정신이 아니라 실제로 지식을 배우십시오. 이 분야에 실제로 투자하고, 비용을 지불하고, 기술을 숙달해야만 그에 상응하는 보상을 받을 수 있습니다.

• 계속 노력해

퇴근 후에는 개인적인 성장에 관한 글과 학습에 관한 글을 쓰는 것을 좋아합니다. 뜻밖에도 이것은 나에게 많은 추가적인 기회를 가져다주었습니다. 그러니 계속 시도해 보세요. 결국 시도해보기 전에는 정말 마음에 드는지 알 수 없습니다.

사람마다 조건이 다르고, 이상적인 진로를 찾는 어려움도 다릅니다. 어쩌면 운이 좋은 사람들 중 일부는 처음으로 자신에게 적합하고 좋아하는 직업을 찾을 수도 있습니다. 그러나 더 많은 사람들이 혼란스러워하고 검색했습니다. 만약 당신이 이런 유형의 사람이라면, 이 글이 당신이 인생의 "두 번째 곡선"을 찾고 더 이상 혼란스러워하지 않고 영광을 향해 나아가는 데 도움이 되기를 바랍니다.

한 방향으로 지속적으로 힘을 가할 수 있어야만 비효율적인 노력을 피할 수 있습니다.

이틀 전 제 공식 계정 'Xiaoqiang Workplace Talk'에서 간단한 설문조사를 했는데, 그 결과 대부분의 대학생과 직장에 새로 입사한 사람들은 명확한 진로 계획이 없고, 항상 이직을 하여 육체적, 정신적으로 어려움을 겪는 것으로 나타났습니다. 정신적으로 지쳤으며 피곤하고 더 많은 발전 기회를 얻을 수 없습니다.

세상을 바꾸겠다는 꿈을 품고 언젠가는 그것이 현실이 되기를 기대할 때, 하기 싫은 일을 하느라 너무 바쁠 때, 매일 같은 일을 반복하면서도 최선을 다하지 못한다고 느낄 때 어른이 되면 잠시 멈춰서 질문에 대해 생각해 볼까요? 당신의 선택은 그만한 가치가 있습니까?

작년 4월 인터넷 전환을 준비하던 중 친구의 추천으로 시작 플랫폼으로 온라인 교육 사이트를 선택하게 되었습니다.

마침내 가입을 했을 때에도 여전히 오랫동안 망설였는데 결국 거의 4,000위안 정도의 비용이 들었고 당시로서는 조금 비싼 편이었습니다.

두 달여의 공부 끝에 인터넷 회사의 시장 운영직에 성공적으로 합류하여 급속도로 성장했고, 경력을 바꾼 지 1년 만에 수입도 이전보다 높아졌고, 팀을 이끌기도 했습니다.

제가 그 강좌를 구입할 때 선생님이 강의를 하실 때마다 다음과 같이 말씀하셨던 것을 기억합니다. " 사람은 배움을 통해 운명을 바꿀 수 있다 " , 예전에는 이것이 세뇌라고 생각했는데 지금 생각해보면, 약간의 수업료와 약간의 시간을 사용하여 원하는 삶을 위해 교환하는 것은 정말 정말 좋은 거래입니다.

사람의 성장 경로에는 시간이 중요한 요소이기 때문에, 수천 달러를 들여 다른 사람의 7~8년 경험 요약을 산다면, 다른 사람의 성공 역량 중 2~3개만 배워도 그보다는 훨씬 나을 것이다. Baidu에 수집된 단편적인 지식은 훨씬 강력합니다.

그러니 준비가 되셨다면 진심으로 현장에서는 해당 분야에 풍부한 경험을 가진 사람을 찾아 그들로부터 배우는 것이 좋은 방법입니다.

독자들을 대상으로 실시한 또 다른 설문조사에서는 다음과 같은 사실이 밝혀졌습니다.

진로를 바꿀 생각이 있는 사람은 67.3%였으며, 진로에 대해 충분히 준비하고 생각해 본 사람은 12.7%에 불과했습니다. 그리고 아직도 자신의 발전 방향을 찾지 못하는 사람들이 더 많습니다.

그들 중에는 끊임없이 직업과 경력을 바꾸는데 열중하지만 나중에 어떤 산업에서든 아무런 성과를 거두지 못하고 그 후 좋은 시절은 지나가고 소위 감정과 꿈으로 현실의 불공평함을 불평하는 사람들도 있습니다.

이 모든 것의 근원에는 매우 중요한 이유가 있습니다. 처음부터 진로계획을 세우지 않았나요? , 그래서 한 분야에서 계속해서 열심히 일할 수는 없습니다.

나도 찾았어 , 어떤 사람들은 스스로 밝은 미래를 그려온 것처럼 보이지만 사실은 경력 계획은 전적으로 다음에 달려 있습니다. "뇌 보충제" ,절대적으로하지 실제로 실행 가능한 계획 .

온라인으로 면접이나 이력서를 신청할 때, 자주 나오는 질문이 있습니다. 진로 계획에 대해 간단히 이야기해 보세요. .

이러한 문제에 대해서는 많은 선생님들이 일련의 "대화 기술"을 사용하여 대처하도록 가르칩니다. 예를 들어 입사 초기에는 업무를 잘 수행하고 가능한 한 빨리 업무에 적응해야 합니다. ; 일한 지 1~2년 이내에 자신을 향상시키기 위해 열심히 노력하여 직위의 기본 요구 사항을 완성해야 합니다. 전제하에 지속적으로 우수성을 위해 노력해야 합니다. 일한 후 3~5년 내에 직위와 관련된 수평적인 관련 지식을 배우고, 독보적인 매니저가 되기 위해 노력하겠습니다.

언뜻 보면 이러한 계획은 합리적으로 들립니다. 아주 좋은 , 그러나 많은 사람들은 진로 계획을 세울 때 실제 성격부터 시작하지 않고, 직위의 필요성을 고려하지도 않습니다. 이것은 당신의 말이 약간 공허하게 들립니다.

예를 들어, 이제 제가 개인적으로 채용을 담당하고 있으므로 이전 경험에서 개인적 발전을 제한했던 요인이 무엇이라고 생각하시나요? 직장에서 같은 어려움에 직면한다면 어떻게 극복할 수 있습니까? 이런 질문들은 이론과 실무의 결합이 필요한데, 이는 '면접 스킬'의 범위를 넘어서는 일이며, 많은 사람들이 질문에 답하지 못하고 머뭇거립니다.

솔직히 말하자면, 많은 사람들이 자주 개인적으로 나 자신을 찾지 못했습니다 위치 , 실제 상황을 고려하지 않고 , 한 번에 맹목적으로 업종을 선택하세요.

어떤 분들은 진로 선택 시 또 어떤 점을 고려할 필요가 있느냐, 그냥 자신이 좋아하는 진로를 선택하면 되는 것 아닌가? 실제로 개인의 진로 선택과 미래 진로 개발은 자신의 지식과 기술, 개인적 경험, 가족 상황 등 종합적인 요인을 바탕으로 이루어져야 합니다. 사람들의 사회적 특성에 따라 많은 경우 직업 선택이 전적으로 관심사에 의존할 수는 없습니다. 아래 그림과 같이:

물론, 분명히 당신의 관심과 성격 또한 당신의 경력 포지셔닝입니까? 매우 중요한 단계 , 어떤 사람은 자신이 좋아하는 일을 해야만 강한 상대를 만나도 인내할 수 있고, 극도로 어려운 상황에 직면해도 포기하지 않으며, 큰 유혹에 직면해도 흔들리지 않을 것입니다.

따라서 진로 계획을 세울 때 다음 요소를 고려해야 합니다.

(1) 자신의 성격과 앞으로 담당할 직무가 일치하는 정도. 예를 들어, 내성적인 사람이 판매 관련 일을 하라고 하면 그 사람은 그 일에 거부감을 느낄 수 있고, 그로 인해 자연스럽게 그 일을 하기가 더 어려워질 것입니다. 물론 내성적인 사람이 영업을 잘 못한다는 뜻은 아니지만, 상대적으로 보면 남들보다 더 많은 어려움을 이겨내야 한다는 뜻이다.

(2) 자신의 지식과 기술이 자신이 맡게 될 직위와 일치하는 정도. 사람마다 성격이 다르듯이, 문학 전공자에게 데이터 분석 관련 업무를 강요하기는 어렵습니다. 당신이 가지고 있는 지식, 기술, 능력은 직업을 선택할 때 고려해야 할 사항입니다. 예를 들어, 외향적이고 다른 사람과 의사소통을 잘하는 것은 판매, 고객 서비스와 같은 직업에서 핵심 경쟁 우위가 될 수 있지만, 기초 과학 연구 직업으로 전환하면 이것이 단점이 될 것입니다. 그러므로 미리 세부적인 계획을 세워서 볼 수 있도록 해야 합니다. 자신이 특정 위치에 있는 것 캐릭터에 핵심경쟁력.

(3) 연결, 사회, 부 및 기타 자원을 포함하여 귀하가 처분할 수 있거나 할당할 수 있는 자원. 직업을 선택할 때는 업계 경험이 있는 사람에게 업계에 대한 견해, 목표 직위, 발전 전망 등을 물어보는 것이 가장 좋으며, 자신의 상상에만 국한되는 것은 아닙니다. 이렇게 하면 우회로를 많이 절약할 수 있습니다. 따라서 특정 업종에 대해 아는 사람이 많을수록 해당 업종에 진출할 때 충분한 준비를 갖추기가 더 쉽습니다.

(4) 자신만의 장기적인 목표를 세워라. 나에게 깊은 인상을 남긴 문장이 있다. 이직을 하는 이유는 현재 회사에서는 빨리 배우고 싶은 욕구를 충족시킬 수 없기 때문입니다. 장기적인 목표는 지속적인 학습과 발전의 원동력입니다.

(5)가는 길의 모든 어려움은 자신의 성장과 발전을 위한 기회이다. 어떤 사람들은 직업을 바꾸는 것이 어렵다고 말하는데, 사실 직업을 바꾸는 것이 어려운 것은 자신의 목표를 제대로 이해하지 못하고 자신에게 성장하고 발전할 기회를 주지 않기 때문입니다. 명확한 목표를 가진 사람에게는 단 하나의 어려움이 있는데, 그것은 어떻게 하면 빠르게 성장하고 발전할 수 있는가이다.

그러므로 어떤 업종을 선택하기 전에 명확한 진로 계획을 세워야만 한 방향으로 더 나아갈 수 있습니다. 그렇지 않으면 자신의 장점 중 일부를 의지하여 빨리 일자리를 구하더라도 낭비적인 일을 하고 있을 수 있습니다. 이 글에서 소개한 직업 선택 방법이 여러분에게 조금이나마 도움이 되기를 바랍니다.